Sök

Sökningen förstår betydelsen: ”elpriset” hittar också propositioner där orden är andra. Ett nummer som RP 78/2026 leder direkt till propositionen.

Prova

62 propositioner

Ämne personal62
  1. HE 184/2026 vpUnder behandling

    Utökad tjänsteupphandling för välfärdsområdena

    Välfärdsområdena får ordna social- och hälsovårdstjänster friare än tidigare från privata tjänsteproducenter. Dessutom ska patienten i fortsättningen informeras om alternativen för att få vård om vårdgarantins tidsfrister riskerar att överskridas.

    22.9.2026 · inga omröstningar ännu
  2. HE 181/2026 vpUnder behandling

    Sote-valvonnan ja rekisteröinnin sujuvoittaminen

    Esitys jatkaa yksin toimivien sote-yrittäjien mahdollisuutta aloittaa toimintansa ennen rekisteröintipäätöstä ja lykkää julkisten toimijoiden rekisteröintiä vuoteen 2032 saakka. Lisäksi palveluntuottajille säädetään velvollisuus huolehtia henkilöstönsä riittävästä kielitaidosta.

    22.9.2026 · inga omröstningar ännu
  3. HE 73/2026 vpGodkänd

    Ordnande av Natostabers verksamhet i Finland

    Finland godkänner ett avtal som fastställer rättigheterna och ställningen för Natos internationella militärstaber som förläggs till landet och för deras personal. Arrangemanget möjliggör en smidig verksamhet för staberna, användning av lokaler samt inresa och privilegier för de anställda och deras familjer.

    23.6.2026 · godkänd utan omröstning
  4. HE 117/2026 vpUnder behandling

    Säkerhetsutredningar för tjänstemän under tjänsteförhållandet

    Statliga ämbetsverk får rätt att låta göra säkerhetsutredningar av sina tjänstemän under hela tjänsteförhållandet och inte bara vid anställningen. Om en tjänsteman vägrar genomgå en utredning som uppgiften kräver kan tjänstemannen temporärt avstängas från tjänsteutövning.

    18.9.2026 · inga omröstningar ännu
  5. HE 181/2025 vpGodkänd

    Förvärvsarbete för diplomaters familjemedlemmar

    Familjemedlemmar till Finlands och Uruguays diplomater och beskickningsanställda får rätt att förvärvsarbeta i sitt placeringsland. Det blir i fortsättningen möjligt att arbeta utan att familjemedlemmen behöver avstå från sin diplomatiska ställning.

    26.3.2026 · godkänd utan omröstning
  6. HE 71/2025 vpGodkänd

    Stärkt skydd för utrycknings- och polisarbete

    Det ska bli strängare straffbart att hindra eller hota anställda inom polisen, akutvården och räddningsväsendet samt att skada utryckningsfordon och utrustning. Genom reformen förbättras säkerheten för dem som utför utryckningsarbete och tryggas hjälpens framkomst i nödsituationer.

    19.3.2026 · godkänd utan omröstning
  7. HE 241/2020 vpGodkänd med ändringar

    Välfärdsområden och social- och hälsovårdsreformen

    Ansvaret för att ordna social- och hälsovården samt räddningsväsendet överförs från kommunerna till 21 nya välfärdsområden och Helsingfors stad. Samtidigt reformeras finansieringen av tjänsterna och beskattningen.

    6.7.2022 · 84 omröstningar
    105 jaa
    77 ei
  8. HE 172/2025 vpGodkänd med ändringar

    Reform av Tullens förvaltning och ledning

    Tullens interna ledning och organisationsstruktur ska reformeras för att göra beslutsfattandet och samarbetet smidigare. Ändringen flyttar beslutsfattandet om den interna organisationen från statsrådsförordningen till Tullens egen arbetsordning.

    19.12.2025 · godkänd utan omröstning
  9. HE 155/2025 vpGodkänd

    Lättare förvärvsarbete för Nato- och diplomatfamiljer

    Familjemedlemmar till diplomater samt Nato- och militärpersonal som tjänstgör i tjänsteuppdrag i Finland och Förenta staterna ska få rätt att förvärvsarbeta i stationeringslandet. Arbetet ska möjliggöras utan särskilt arbetstillstånd och utan att familjemedlemmen behöver avstå från sin diplomatstatus eller särställning.

    11.12.2025 · godkänd utan omröstning
  10. HE 198/2024 vpGodkänd med ändringar

    Kortare omställningsförhandlingar och höjd tillämpningsgräns

    Samarbetslagens tillämpningsgräns höjs till 50 arbetstagare och minimitiderna för omställningsförhandlingar halveras från de nuvarande. Mindre företag med 20–49 arbetstagare behåller en skyldighet till förenklad dialog samt till omställningsförhandlingar enbart vid omfattande personalminskningar.

    25.4.2025 · 2 omröstningar
    114 jaa
    53 ei
  11. HE 60/2025 vpGodkänd med ändringar

    Lagstadgat samarbete inom kyrkan

    Om samarbetet för personalen inom evangelisk-lutherska kyrkan föreskrivs i fortsättningen i en särskild lag i stället för i det nuvarande systemet som baserar sig på kollektivavtal och tjänstekollektivavtal. Reformen stärker de anställdas rätt till information, påverkansmöjligheter och rättsskydd vid förändringar.

    9.10.2025 · godkänd utan omröstning
  12. HE 85/2024 vpGodkänd med ändringar

    Utvidgning av lokala avtal

    Möjligheterna till lokala avtal utvidgas så att även företag som inte hör till ett arbetsgivarförbund kan utnyttja flexibilitetsbestämmelser i allmänt bindande kollektivavtal. Om det inte finns någon förtroendeman på arbetsplatsen kan ett lokalt avtal ingås med ett förtroendeombud som valts av arbetstagarna.

    18.12.2024 · 2 omröstningar
    112 jaa
    53 ei
  13. HE 91/2024 vpGodkänd

    Harmonisering av Försvarsmaktens avgångsåldrar

    Reglerna om avgångsåldrar för Försvarsmaktens personal förtydligas genom att en gammal undantagsbestämmelse upphävs. Ändringen säkerställer att höjningarna av pensionsåldern gäller hela personalen jämlikt och att ingens tjänstgöring upphör innan rätten till pension inträder.

    20.11.2024 · godkänd utan omröstning
  14. HE 138/2024 vpGodkänd

    Förvärvsarbete för diplomaters familjemedlemmar

    Finland och Ukraina avtalar om rätten för familjemedlemmar till diplomater och andra anställda vid beskickningar att arbeta i stationeringslandet. I fortsättningen ska familjemedlemmar kunna förvärvsarbeta utan att behöva avstå från sin diplomatiska ställning.

    13.11.2024 · 2 omröstningar

    Jämnaste omröstningen · Luottamuslause valtioneuvostolle / Kimmo Kiljusen ehdotus

    98 jaa
    76 ei
  15. HE 22/2025 vpGodkänd

    Effektivare säkerhetstillsyn och alkoholtestning inom luftfarten

    Flygbolag och arbetsgivare i branschen får rätt att förplikta luftfartygens besättning och marktjänstpersonal att genomgå utandningsprov för att säkerställa arbetsförmågan. Dessutom kan Traficom underrätta arbetsgivaren direkt om ett certifikat eller medicinskt intyg för en pilot eller en annan ansvarsperson håller på att återkallas av säkerhetsskäl.

    12.6.2025 · godkänd utan omröstning
  16. HE 315/2022 vpGodkänd

    Finlands anslutning till försvarsalliansen Nato

    Finland ansluter sig till försvarsalliansen Nato och blir en del av dess gemensamma försvar. I och med anslutningen får Finland Natos säkerhetsgarantier och förbinder sig samtidigt att bistå andra medlemsländer vid ett eventuellt angrepp.

    2.3.2023 · 4 omröstningar
    184 jaa
    7 ei
  17. HE 96/2024 vpGodkänd

    Reform av generalstabsofficersutbildningen

    Den separata påbyggnadsexamen för generalstabsofficerare slopas och ersätts med en fortbildningskurs vid Försvarshögskolan. Reformen förkortar officerarnas studietid och förbättrar utbildningssystemets kompatibilitet med Natoländerna.

    28.11.2024 · godkänd utan omröstning
  18. HE 298/2022 vpGodkänd

    Senareläggning av skärpt personaldimensionering i äldreomsorgen

    Det fulla ikraftträdandet av minimidimensioneringen på 0,7 anställda inom dygnetruntvården för äldre skjuts upp till december 2023. Från och med början av april 2023 höjs dimensionskravet dock temporärt till 0,65 anställda per klient.

    26.1.2023 · 16 omröstningar
    119 jaa
    38 ei
  19. HE 122/2022 vpGodkänd med ändringar

    Ersättning för statsanställdas distansolycksfall

    Olycksfallsskyddet för statens tjänstemän och arbetstagare utvidgas vid distansarbete. I fortsättningen betalas ersättning även för skador som inträffar till exempel under pauser under distansarbetsdagen eller på vägen när man för barn till dagvård.

    2.12.2022 · godkänd utan omröstning
  20. HE 131/2022 vpGodkänd

    Ersättning för rättegångskostnader för välfärdsområdenas anställda

    Anställda vid välfärdsområden och välfärdssammanslutningar får rätt till ersättning för sina rättegångskostnader om åtal eller ersättningsanspråk som gäller deras arbetsuppgifter förkastas. Ändringen försätter välfärdsområdenas personal i samma ställning som kommunernas anställda.

    28.10.2022 · godkänd utan omröstning